Менеджер - человек зависимый по сути. Он в принципе не знает, что такое независимость, и боится её (ненанятость для них - синоним незанятости, поэтому их так раздражают "хипстеры", толерантные к "ненанятому" состоянию и занятые непонятно чем). Такому нужно, чтобы его специалисты так же боялись потерять свои кресла, как он - своё. Для этого он хочет стать для специалиста "единственным", безальтернативным.
У специалиста же всегда есть больше одной востребованности и источника денег, просто потому что он специалист. У него прокачана не единственная функция, вдобавок узко заточенная под контору, а сразу много, причём прикладных и общенеобходимых. Он умеет быстро и эффективно делать вещи, нужные многим. И отродясь он никому не позволит стать своим единственным источником дохода - это же зависимость, кам он!
В этой ситуации менеджер стремится к тому, чтобы связать эффективность специалиста и занять весь его ресурс - время. Здесь есть два пути. Первый - выстроить цепочку от А до Б наиболее бессмысленно затратным способом и настаивать на нём "просто потому что потому". Восьмичасовой рабочий день с отслеживанием минут в сортире - классика такого подхода, но есть и другие, Второй способ - взять тех, кто будет делать медленно то, что специалист делает быстро: у них не останется времени для хождения на сторону.
И то и другое повышает зависимость, но обваливает эффективность. Когда бессмысленно усложнённый процесс начнёт скакать на колдобинах не предусмотренной менеджером реальности, на него можно начать ставить заплатки, на заплатки новые заплатки, словом - появляется поле для профессионального управленца, появляются козыри в powerplay. Потом, когда всё запутается совсем уже в колтун, лавочка либо закрывается, либо квартет пересаживается по-новому и начинает объяснять друг другу, что былые проблемы порождены не той рассадкой, иногда специалисту даже дают спокойно поработать некоторое время, и тогда до следующей агонии есть какая-то дистанция.
Поскольку power hunger, голод по зависимости от себя разлит в культуре РФ повсеместно, на внутреннем рынке неэффективность не так очевидна: он весь такой. Здесь каждый футболист гоняет мячик, ежеминутно останавливаясь для селфи. Но, конечно, при такой манере игры, чтобы хоть как-то угоняться за средней глобальной эффективностью, надо парализовать ЕС потоками бегущих от бомб, а Штатам засунуть Трампа.
